Сви ви знате онај осећај, кад се појавите и све вам је непознато… Будете збуњени, али ипак дубоко у себи желите да откријете шта се налази ту, испред вас, желите да откријете шта вас чека.

Седнемо испред рачунара, упознамо се са правилима и већ смо направили први корак. Окренемо се око себе, на зиду вeликим словима пише

Будимо део тима,

Иновативни,

Радни,

Отворени за сарадњу,

да ли нам је то улило неко самопоуздање? Почетак првог радног искуства је доживљај за сваког од нас. Разни бројеви и слова су се низала на рачунарима, са већ познатим правилима о оснивању предузећа, али и са новим, за нас непознатим детаљима који чине садржај предузећа.

Почињемо да се упознајемо са задацима предузећа. У почетку смо се бавили оснивањем, а затим смо прешли на конкретне задатке, од састављања комисије за попис, па све до отварања почетног стања предузећа. Свако од нас има свој задатак и сви се трудимо да га што боље одрадимо. Наравно знање из других стручних предмета наше задатке чини потпунијим, прецизнијим и тачним. Ми смо тек на почетку, нови задаци су тек пред нама, као и нове идеје које тек треба спровести у дела.

Ми имао шеснаест година, а већ имамо посао. Носимо одређену дозу одговорности, јер свако одговара за своје пословне поступке, као и понос који нам улива жељу за даљим радом.

Сада је све јасније, знамо због чега смо уписали овај смер и  знамо ко ћемо бити кад изађемо из ове школе.

Александра Јевремовић II₄

Ако Вас мучи питање „Шта је JEANS?”, „Где се налази?”, не брините, у овој рубрици наћићете одговор. „JEANS” је предузеће које је уствари виртуелно и постоји у овој школи „Књаз Милош.” Основано је уз помоћ ученика које називате „возачи авиона”, тј. пилота. Пилоти су радници овог предузећа и можемо рећи да се свако максимално посвећује овом послу и бори да успе у њему, а то значи да посао схватамо озбиљно и трудимо се онолико колико би се трудили у стварном предузећу. Након пола године колико већ радимо у предузећу сами износимо своја мишљења, а што је најбитније стекли смо радне навике.

Једини недостатак је у томе што радимо за „џабе”, али потајно се надамо да ћемо кроз годину дана постати „милионери. ”

Занимљиво је то да откако смо ушли у учионицу у којој се налази наше предузеће другови су нам постали колеге, а професорка директорка, па се тако и ословљавамо.

Прве часове рада у бироу углавном смо посветили оснивању предузећа, као и пропратним пословима. Упознавајући карактеристике предузећа морали смо да смислимо чиме ће се бавити предузеће. Ту карактеристику предузећа је било и најтеже одлучити јер је конкуренција велика и морали смо изабрати одговарајућу врсту робе коју ћемо продавати. Од тога шта ћемо продавати и како ћемо продају обављати зависи и успешност пословања нашег прелузећа. Име предузећа мора да буде звучно, лако за памћење, интересантно. Име предузећа представља први утисак, а по првом утиску већина потенцијалних купаца одлучује да ли ће желети сарадњу са предузећем или не.

На реду је било и правно и документацијски извршити оснивање предузећа. Добили смо одлуку о оснивању привредног друштва. По информацијама које смо добили из Одлуке о оснивању привредног друштва, попуњавали смо Захтев за регистрацију оснивања привредног друштва, тј. регистровали смо се код Агенције за привредне регистре. Да би регистрација била потпуна попуњавали смо и регистрациону пријаву и у њој смо наводили информације о предузећу као пореском обвезнику. По овој регистарској пријави додељен нам је порески идентификациони број – ПИБ (202501601). ПИБ служи за идентификацију пореског обвезника у пореским и осталим пословима.

Добијањем ПИБ-а регистрацијом и осталом припремом, испунили смо услове за добијање текућег рачуна код банке. Отворили смо текући рачун код банке Бирос а.д. из Горњег Милановца (222-175888-27). Поседовањем текућег рачуна предузеће може да обавља послове платног промета у земљи и иностранству. Попуњавањем картона депонованих потписа практично смо завршили послове оснивања.

На реду је било запошљавање. Предузеће „JEANS” Горњи Милановац је расписало конкурс за позицију финансијског администратора. У опису радног места су навели да кандидат треба да се сналази у пословима обављања платног промета, у послове контирања и књижења докумената, послове обрачуна пореза и др. Одговарајући профил кандидата био би: амбициозност, самопоуздање, креативност и др., а услови за конкурисање су били завршен први разред смера финансијски администратор, познавање рада на рачунару, стечена знања из области економије. Захтев предузећа је да се пошаље CV на адресу предузећа. Након прегледаних CV-ја у предузеће је примљено 24 радника.

Следећи задатак имали смо да извршимо попис у предузећу. Попис је усклађивање стварног стања са књиговодственим, пописом утврђујемо стварно стање у предузећу, откривамо евентуална неслагања или недозвољене манипулације незапослених. Ми смо извршили попис основних средстава и попис канцеларијског материјала, стања на текућем рачуну и попис о укупном уписаном неуплаћеном капиталу.

Рад на часу је јако занимљив, али уједно и напоран. Послови које смо обављали били су захтевни, њихово обављање је било напорно и захтевало је високу концентрацију. Као помоћ у мом раду увек се нашла директорка, као и колега до мене.

Снежана Миљковић II₄